2011年度國(guó)家公務(wù)員考試報(bào)名審核工作已于26日18時(shí)結(jié)束，最終報(bào)名人數(shù)達(dá)到1415138人，最熱的職位創(chuàng)下了4961∶1的紀(jì)錄。今年的“國(guó)考”再次出現(xiàn)千軍萬(wàn)馬過(guò)獨(dú)木橋的場(chǎng)面。對(duì)此，有外國(guó)媒體指出，人人爭(zhēng)搶公務(wù)員這個(gè)“鐵飯碗”，中國(guó)社會(huì)已出現(xiàn)過(guò)度求穩(wěn)的心態(tài)，這將成為中國(guó)發(fā)展的障礙。

在筆者看來(lái)，對(duì)于“考公務(wù)員熱”，一是應(yīng)看清其根源，謀求解決之道；二是要正視公務(wù)員職位吸引求職者的“亮點(diǎn)”何在。

人人爭(zhēng)搶公務(wù)員“鐵飯碗”在一定程度上固然是事實(shí)，但也要看到，在就業(yè)難的背景下，不僅公務(wù)員崗位人人在爭(zhēng)搶，即便是公路收費(fèi)員、高校保安乃至有編制的掏糞工等職位，也是應(yīng)聘者眾。此前武漢舉辦大學(xué)生招聘會(huì)，由于與會(huì)人數(shù)太多，擁擠不堪的場(chǎng)面最終導(dǎo)致一名大學(xué)生手臂骨折，工作難求可見一斑。

面對(duì)“考公務(wù)員熱”，有關(guān)部門首先要反思的是，為什么社會(huì)沒有為大學(xué)生提供充足的就業(yè)崗位？在沿海一些地區(qū)出現(xiàn)“民工荒”時(shí)，許多大學(xué)生卻就業(yè)無(wú)門，這是不是說(shuō)明中國(guó)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)出現(xiàn)了問(wèn)題？大學(xué)教育在其中又該承擔(dān)何種責(zé)任？在我看來(lái)，報(bào)考一種職位出現(xiàn)熱潮不會(huì)阻礙中國(guó)發(fā)展，可是中國(guó)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)吸納不了大量大學(xué)畢業(yè)生，才是最值得憂慮的。

另一方面，我們也應(yīng)該正視公務(wù)員職位為什么能吸引求職者。從公務(wù)員的福利和待遇來(lái)看，公務(wù)員崗位薪酬雖然比其他一些行業(yè)略高，工作也相對(duì)穩(wěn)定，但這恐怕未必是公務(wù)員吸引求職者的主因。如今，民間有“白領(lǐng)”不如“紅領(lǐng)”的說(shuō)法，原因一是公務(wù)員各種隱性福利很多，二是政策向公務(wù)員群體傾斜過(guò)多，一些城市分房子、加工資，公務(wù)員群體都先行一步。因此，與其說(shuō)是公務(wù)員的“鐵飯碗”吸引了求職者，不如說(shuō)是公務(wù)員群體享受到的超國(guó)民待遇吸引了求職者。

網(wǎng)上有則段子稱小學(xué)生寫《我的理想》：拿沙特工資，住英國(guó)房子。用瑞典手機(jī)，戴瑞士手表。開德國(guó)轎車，坐美國(guó)飛機(jī)。喝法國(guó)紅酒，吃澳洲海鮮，抽古巴雪茄。穿意大利皮鞋，雇菲律賓女傭，配以色列保鏢。老師批語(yǔ)云：?jiǎn)拢≈恍枵f(shuō)當(dāng)中國(guó)干部，前面皆可實(shí)現(xiàn)！這雖然是網(wǎng)上的笑談，但一定程度上也反映出民眾對(duì)“權(quán)力通吃”的不滿和嫉羨。

面對(duì)“考公務(wù)員熱”，我們既要做“加法”：增加就業(yè)機(jī)會(huì)，引導(dǎo)和幫助求職者就業(yè)，也要做“減法”：剝離某些公務(wù)員享受到的不合理、不公平的福利待遇，這樣，“考公務(wù)員熱”相信會(huì)慢慢淡去。（歐木華）